2009年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)招考公務(wù)員工作日前啟動
時間:2008年10月14日 作者:尋曉雷 唐智
本報(bào)訊 2009年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)招考公務(wù)員工作日前啟動。據(jù)了解,這次共有134個中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)和參照公務(wù)員法管理的單位面向社會公開招考,計(jì)劃招考萬余人。10月13日起,報(bào)考人員可登陸人力資源和社會保障部網(wǎng)站()及相關(guān)網(wǎng)站查詢招考部門、招考職位信息、招考政策、招考咨詢電話以及招考公告等情況。本次招考全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時間為10月15日至24日,公共科目筆試定于11月30日在全國各省會城市、自治區(qū)首府、直轄市和部分較大的城市同步舉行。
考錄高校畢業(yè)生的比例高達(dá)60%
這次中央機(jī)關(guān)招考與往年有什么不同?根據(jù)人力資源和社會保障部通告,這次考試最大的特點(diǎn)是加大從基層和生產(chǎn)一線考錄公務(wù)員的力度,招考政策進(jìn)一步向基層和艱苦邊遠(yuǎn)職位傾斜。中央機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)錄用計(jì)劃中,用于招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生的計(jì)劃數(shù)必須不低于計(jì)劃總數(shù)的50%。其中,中央國家行政機(jī)關(guān)及其省級直屬機(jī)構(gòu)錄用計(jì)劃中這個比例不低于60%。同時,參加招考的部分招錄機(jī)關(guān)還拿出專門計(jì)劃,招錄曾參加過“三支一扶”、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“大學(xué)生到村任職”項(xiàng)目并符合招錄條件的高校畢業(yè)生。
“中央直屬機(jī)構(gòu)中縣級以下基層職位主要用于招收應(yīng)屆高校畢業(yè)生。對報(bào)考基層崗位、特別是西部艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)崗位的,公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線將單獨(dú)劃定!眹夜珓(wù)員局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,通過這些措施,以引導(dǎo)更多的應(yīng)屆高校畢業(yè)生到西部去,到基層去。
省級以上面試考官不得少于60%
人力資源和社會保障部表示,要進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)公開公平公正,提高為考生服務(wù)水平。2009年度招考面試人員名單將繼續(xù)由計(jì)算機(jī)自動生成并面向社會公布,同時,對調(diào)劑職位將在網(wǎng)上統(tǒng)一公布,并面向社會統(tǒng)一調(diào)劑,保障符合調(diào)劑資格的考生能夠公平參與調(diào)劑。各招錄機(jī)關(guān)均設(shè)置咨詢電話,為考生報(bào)考提供便利。
招考方案對面試考官小組組成也提出了更高要求,所有考官都應(yīng)受到專門的培訓(xùn),其中,持有省級以上公務(wù)員主管部門頒發(fā)的面試考官資格證書或者面試考官培訓(xùn)合格證書的人員比例不得低于面試考官總數(shù)的60%,考官組中還將吸收一定比例的外單位持證考官或有關(guān)專家,提高面試評價的準(zhǔn)確性和公平性。
考試嚴(yán)重違紀(jì)人員可能禁考5年
嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),是中央每年都強(qiáng)調(diào)的!斑@次將對違規(guī)違紀(jì)考生加大處罰力度。”有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,凡是被省級以上公務(wù)員主管部門認(rèn)定在考試錄用過程中有違紀(jì)違規(guī)行為并在不得報(bào)考的處罰期間的考生,均不得報(bào)考2009年度中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)的公務(wù)員。
“考生報(bào)考時提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,以及筆試、面試和體檢中作弊,考察中進(jìn)行非組織活動的,視情節(jié)輕重分別給予取消報(bào)考資格或5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理!
另外,為創(chuàng)造良好的應(yīng)考環(huán)境,對利用無線電設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)作弊的考生和相關(guān)人員也將嚴(yán)肅處理。
本報(bào)記者 尋曉雷 唐智
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