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基本信息
| 編 號： 121558 |
性 別： 男 |
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| 年 齡： 44 |
學 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 168 |
| 居 住 地： 廣東省 東莞市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
|
| 期望從事的行業(yè)：
|
| 期望從事的崗位：
/
品質管理 |
自我評論
1.工作積極主動，目標，原則性強，
2.注重團隊力量，溝通能力強
特長敘述
1.熟悉ISO體系（ISO9000，ISO14001），對無鹵,ROHS,REACH管制有務實經驗，持有ISO內審資格證
2.擅長運用各種品質工具（QC七大手法，F(xiàn)MEA等）處理質量問題,
3.熟悉電腦周邊產品（RF，RJ45+USB, Audio 端口連接器）及電容觸摸屏）產品入料到出貨的品質管控
4.8年外企工廠品質及人員(50人以上的品質團隊）管理經驗，曾參與過兩家企業(yè)的體系建立及維護
5.良好的溝通能力，曾外駐華南客服部任客服主管兩年（主要客戶：華碩，泰科，微星，技嘉，西門子等）
6.辦公軟件操作熟練,能獨立編寫相關文件（如檢驗規(guī)范及體系文件）
教育經歷
| 湖南懷化學院 |
| 起止時間： |
1999-09-01
- 2002-07-02 |
| 專業(yè)名稱： |
中文（初等教育系） |
| 專業(yè)描述： |
1.曾在班里及學生會擔任過班長，組織部副部長職務；
2.所學專業(yè)主要面對中小學教學；
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工作經驗
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東莞宣得電子有限公司（臺資）
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| 起止時間： |
2003-06-17 - 2008-03-17 |
| 所屬行業(yè)： |
電子 |
| 擔任職位： |
資深品管工程師 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1.制定進料,制程,出貨檢驗規(guī)范及QC工程圖
2.進料,制程,出貨品質異常分析處理匯總,改善成效追蹤
3.參與新產品試產,制定新品產品品質檢驗計劃
4.客戶投訴之分析處理,改善成效追蹤
5.參與新供應商評監(jiān)及供應商輔導,稽核
6.品管員作業(yè)技能培訓
7.負責品質專案改善
8.全力配合上級交辦之工作事項 |
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蘇州利慶電子有限公司（臺資）
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| 起止時間： |
2008-05-05 - 2011-12-17 |
| 所屬行業(yè)： |
電子 |
| 擔任職位： |
品保課長 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1.品保課工作分配,日常事務處理及人員管理
2.跨部門的工作溝通與協(xié)調
3.品保課工作計劃&目標，績效的制定與考核
4.品保課品質教育訓練的策劃及推行
5.客戶窗口的維護，客戶品質報怨的處理
6.主導品質改善活動，推行全員品質理念
7.帶領團隊全力達成公司品質目標 |
|
東莞威騏電子科技有限公司（臺資）
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| 起止時間： |
2012-04-02 - 2012-05-18 |
| 所屬行業(yè)： |
電子 |
| 擔任職位： |
品管課長 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1.品管課工作分配,日常事務處理及人員管理
2.跨部門的工作溝通與協(xié)調
3.品管課工作計劃&目標，績效的制定與考核
4.品管課品質教育訓練的策劃及推行
5.客戶窗口的維護，客戶品質報怨的處理
6.主導品質改善活動，推行全員品質理念
7.帶領團隊全力達成公司品質目標 |
項目經驗
| 項目名稱： |
ISO體系推行 |
| 起止時間： |
2008-06-06
- 2008-09-09 |
| 項目描述： |
1.組織體系推行成員進行體系培訓；
2.主導體系文件的編寫與審核；
3.參與認證方體系認證；
4.體系的推行及維護； |
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