基本信息
    
  
  
       | 編  號(hào): 126531 | 性  別: 男 |  | 
  
    | 年  齡: 41 | 學(xué)  歷: | 
  
    | 工作年限: | 婚姻狀況: | 
  
    | 戶  口: 湖南省 常德市 | 身  高: -- | 
  
    | 居  住  地: 湖南省 益陽(yáng)市 |  | 
求職意向
  
    | 希望地區(qū):
            湖南省
             
            不限 | 
  
    | 期望月薪: | 
  
    | 期望從事的行業(yè): | 
  
    | 期望從事的崗位: | 
自我評(píng)論
本人能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,有團(tuán)隊(duì)合作精神,有豐富的開(kāi)店經(jīng)驗(yàn),7年參與籌備4家新店開(kāi)業(yè)。有處理突發(fā)事件的能力,對(duì)賣(mài)場(chǎng)周邊商圈能合理的分析,并針對(duì)周邊消費(fèi)群體做好銷(xiāo)售計(jì)劃。對(duì)季節(jié)性商品能做到合理有效的管控,善于分析商品的特性,優(yōu)勝劣汰。本人熱愛(ài)零售行業(yè),并將一如既往的工作下去,我的工作宣言是:做一行/愛(ài)一行/精一行,并將持續(xù)下去! 
 
工作經(jīng)驗(yàn)
  
    | 新一佳超市有限公司 | 
  
    | 起止時(shí)間: | 2007-06-10 - 2012-09-19 | 
  
    | 所屬行業(yè): | 零售業(yè) | 
  
    | 擔(dān)任職位: | 處長(zhǎng) | 
  
    | 工作職責(zé)和業(yè)績(jī): | 協(xié)助店總處理店里日常工作,督促人事部制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工的專(zhuān)業(yè)技能以及服務(wù)意識(shí)。對(duì)各部門(mén)經(jīng)理制定各項(xiàng)考核指標(biāo)。每天和維修部/防損部對(duì)賣(mài)場(chǎng)的設(shè)備以及各消防通道巡查三遍,杜絕出現(xiàn)因設(shè)備出現(xiàn)老化而造成的事故,做到早發(fā)現(xiàn)早處理。對(duì)各部門(mén)的訂單嚴(yán)格把關(guān),合理控制好庫(kù)存,完善庫(kù)存結(jié)構(gòu)。要求各部門(mén)制定每周和每月的銷(xiāo)售計(jì)劃,分解到每個(gè)分類(lèi)和當(dāng)天的具體商品,周一召開(kāi)銷(xiāo)售分析,回顧上周銷(xiāo)售情況以及本周的改進(jìn)計(jì)劃。掌控好本處的毛利,組織后勤人員定期檢查商品的品質(zhì)與品項(xiàng),(主要是生鮮和食品部門(mén)),處理好店里的各類(lèi)突發(fā)事件以及迎接行政單位的檢查工作。 | 
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