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基本信息
| 編 號(hào)： 152531 |
性 別： 女 |
 |
| 年 齡： 40 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 邵陽市 |
身 高： 157 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
|
| 期望從事的崗位：
/
人事、行政文員 |
自我評論
具有極強(qiáng)的數(shù)字分析能力，精通EXCEL,熟練應(yīng)用辦公軟件，良好的職業(yè)操守，細(xì)致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)，極強(qiáng)的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，辦事細(xì)致，有耐心，良好的執(zhí)行推動(dòng)力。為人忠誠，老實(shí)，能夠遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和保密規(guī)定，熟悉使用各種辦公設(shè)備，能按時(shí)、保質(zhì)、保量的完成本職工作，具有良好的持續(xù)學(xué)習(xí)能力，在工作中具有吃苦的精神，能夠承受一定的工作壓力�！�
教育經(jīng)歷
| 贛冠職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 |
| 起止時(shí)間： |
2010-03-06
- 2010-05-26 |
| 專業(yè)名稱： |
助理人力資源管理師 |
| 專業(yè)描述： |
理論知識(shí)、實(shí)操技能、職業(yè)道德 |
| 綏寧縣第二中學(xué) |
| 起止時(shí)間： |
2001-09-03
- 2004-06-03 |
| 專業(yè)名稱： |
文科 |
| 專業(yè)描述： |
無 |
工作經(jīng)驗(yàn)
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華彩百利紙盒制品廠
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| 起止時(shí)間： |
2013-04-10 - 2014-06-09 |
| 所屬行業(yè)： |
印刷 |
| 擔(dān)任職位： |
行政部（保安組）文員 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
1.負(fù)責(zé)全廠保安人員的考勤管理。
2.輔助用品的申購、分發(fā)、保管以及維修。
3.各類文件的分類及入錄電腦，并把電腦整理好的資料用郵箱發(fā)給相關(guān)管理人員。文件管理和歸檔工作。
4.培訓(xùn)資料的制作及安排保安人員分批培訓(xùn)。
5.年底盤點(diǎn)本部門財(cái)產(chǎn)。
6.處理突發(fā)性事件及經(jīng)理交代的事項(xiàng)。 |
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比里通電子有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2011-03-03 - 2012-10-01 |
| 所屬行業(yè)： |
電子 |
| 擔(dān)任職位： |
人事文員 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
1.負(fù)責(zé)全體員工的人事檔案管理工作。
2.負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部通知，以及新員工的入職培訓(xùn)（主要是培訓(xùn)公司制度及公司簡介）。
4.負(fù)責(zé)員工績效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)。
5.負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。
6.公司飯卡的發(fā)放。
7.部門主管及經(jīng)理交辦的其他事宜。 |
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朗盈塑膠五金制品有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2008-03-10 - 2010-12-08 |
| 所屬行業(yè)： |
五金 |
| 擔(dān)任職位： |
生產(chǎn)文員 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
1.生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析。
2.加班單的填寫與考勤核對。
3.熟悉訂單進(jìn)度狀況，跟進(jìn)訂單完成。
4.車間輔助用品的申購、分發(fā)與保管。
5.各類文件的分類、管理和歸檔工作。
6.及時(shí)完成上級主管交辦的事項(xiàng)。 |
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歐陸通電子有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2006-03-15 - 2007-12-06 |
| 所屬行業(yè)： |
電子 |
| 擔(dān)任職位： |
生產(chǎn)文員 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
1.生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析。
2.加班單的填寫與考勤核對。
3.熟悉訂單進(jìn)度狀況，跟進(jìn)訂單完成。
4.車間輔助用品的申購、分發(fā)與保管。
5.各類文件的分類、管理和歸檔工作。
6.及時(shí)完成上級主管交辦的事項(xiàng)。 |
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懷化大眾混凝土有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2014-11-14 - 2015-11-01 |
| 所屬行業(yè)： |
建筑類 |
| 擔(dān)任職位： |
營銷文員兼人事行政 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績： |
1.公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2.協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作，負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。
3.每月工地銷售明細(xì)報(bào)表和匯總表，及時(shí)跟蹤現(xiàn)金工地付款情況，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。
4.接到客戶訂單，確認(rèn)其簽訂方式、價(jià)格、付款方式，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，下單到相關(guān)部門。
5.公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理，負(fù)責(zé)招聘公司空缺人員，員工入職及離職手續(xù)的辦理，每月員工考勤報(bào)表。
6.生產(chǎn)、辦公用品的申購、保管與發(fā)放。負(fù)責(zé)公布公司內(nèi)部通知，會(huì)議記錄。
7.領(lǐng)導(dǎo)交代的事項(xiàng)。
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