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基本信息
| 編 號： 156002 |
性 別： 男 |
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| 年 齡： 45 |
學 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 180 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
|
| 期望從事的行業(yè)：
|
| 期望從事的崗位：
/
正、副總經(jīng)理，董事長助理，總裁助理,行政總監(jiān) |
自我評論
本人抗壓能力強，具備優(yōu)秀的職業(yè)道德操守及敬業(yè)精神，豐富的企業(yè)內(nèi)部運營管理經(jīng)驗。信任公司全面經(jīng)營管理工作，根據(jù)公司實際情況，擬定公司組織架構，制定公司全面細化管理制度及工作流程，按照公司發(fā)展戰(zhàn)略方案擬定出年工作計劃與實施方案。
尤其熟悉品牌4S店整體運營管理，在主機廠商務政策指引下，結合公司實際，擬定對應的實施方案督促各項指標達成。如客戶滿意度建設，根據(jù)主機廠返利政策擬定銷售政策，完成銷量vp,售后各項指標達成，二級網(wǎng)點建設維護，市場營銷計劃的監(jiān)督執(zhí)行等。
在公司運營過程中，對行政，人力資源及信息化管理，企業(yè)文化建設頗有心得。
(非誠勿擾，詳情面談）
教育經(jīng)歷
| 湖南農(nóng)業(yè)大學 |
| 起止時間： |
2001-09-01
- 2005-06-30 |
| 專業(yè)名稱： |
財務管理 |
| 專業(yè)描述： |
選修人力資源管理 |
工作經(jīng)驗
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中高端品牌4S店
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| 起止時間： |
2010-07-01 - 2015-04-30 |
| 所屬行業(yè)： |
汽車銷售服務 |
| 擔任職位： |
在本公司歷任行政中心主任、行政督導、董事長助理、副總經(jīng)理 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、本公司下轄兩品牌4S店及獨立運營的裝飾美容中心，會員俱樂部，誠信二手車服務中心。在董事長授權范圍內(nèi)開展公司各項日常工作，完善公司內(nèi)部運營管理。2、在主機廠商務政策的指導下各項指標督促達成。3、在年度預算范圍內(nèi)成本控制。4、公司戰(zhàn)略、政策的督促執(zhí)行。5、公司企業(yè)文化建設。6、政府及相關外聯(lián)工作的開展。7、公司各類突發(fā)事件的協(xié)調處理。8、督導公司行政、人力資源、信息化管理,不斷優(yōu)化公司行政管理體系。
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湖南東星建設工程集團
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| 起止時間： |
2009-01-01 - 2010-06-15 |
| 所屬行業(yè)： |
房地產(chǎn) |
| 擔任職位： |
集團人力資源部 |
| 工作職責和業(yè)績： |
主持部門日常工作開展，指導下屬分公司人力資源工開展作。
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香港九星印刷集團（深圳工廠在職員工規(guī)模5000余人）
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| 起止時間： |
2006-03-01 - 2008-11-30 |
| 所屬行業(yè)： |
印刷制造業(yè) |
| 擔任職位： |
人力資源部專員，主管 |
| 工作職責和業(yè)績： |
2005年大學畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè)，因與合伙人矛盾選擇重新就業(yè)。因本人大學期間選修人力資源專業(yè)，應聘于本公司后從一名人事專員做起晉升部門主管。 |
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