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基本信息
| 編 號： 179274 |
性 別： 女 |
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| 年 齡： 46 |
學 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 155 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
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自我評論
我是一個積極向上，熱情的人，經(jīng)歷讓我成長，不斷的進取，才能更好的邁向未來�！�
教育經(jīng)歷
| 懷化電大 |
| 起止時間： |
2017-09-01
- 2019-06-30 |
| 專業(yè)名稱： |
金融 |
| 專業(yè)描述： |
邊工作邊學習，順利通過自考。 |
工作經(jīng)驗
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懷化市恒裕實業(yè)有限公司
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| 起止時間： |
2019-04-26 - 2022-06-01 |
| 所屬行業(yè)： |
制造業(yè) |
| 擔任職位： |
綜合部主管 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、負責人事招聘、培訓、崗位匹配、績效考核、工資核定、員工勞動關系的建立；
2、負責公司制度制訂及執(zhí)行；
3、負責各職能部門的關系協(xié)調；
4、負責各部門的工作及外部工作的協(xié)調；
5、負責公司突發(fā)事件處理等. |
|
湖南省奧光廣告?zhèn)髅窖b飾有限公司
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| 起止時間： |
2017-08-15 - 2018-10-31 |
| 所屬行業(yè)： |
廣告 |
| 擔任職位： |
人事行政經(jīng)理 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、負責公司招聘面試。
2、負責公司員工績效考核。
3、負責公司員工培訓。
4、負責公司管理制度編寫及執(zhí)行
5、負責公司招聘計劃擬定。
6、負責員工與公司勞動關系處理。 |
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中國人民人壽保險股份有限公司懷化分公司
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| 起止時間： |
2016-03-01 - 2017-04-30 |
| 所屬行業(yè)： |
金融 |
| 擔任職位： |
城區(qū)個險部經(jīng)理 |
| 工作職責和業(yè)績： |
負責整個部門項目運作，日�？己斯芾恚瑘F隊文化建設，剛入職用一個季度的時間，一舉拿下近60萬中高價值保費。實現(xiàn)個險突飛猛進的發(fā)展。 |
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中國人壽懷化分公司
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| 起止時間： |
2009-08-06 - 2016-02-29 |
| 所屬行業(yè)： |
金融 |
| 擔任職位： |
理財中心經(jīng)理 |
| 工作職責和業(yè)績： |
主要負責售后服務及業(yè)務拓展，進入公司從一名拓展專員開始，不到半年升為主管，得到公司的培養(yǎng)各方面技能及管理能力有相應的提升，2014年調進懷化分公司銀保部擔任理財中心經(jīng)理，從零做起，用三個的時間，理財中心達到25人，期交保費達成30余萬元，成為全省理財中心標桿。在2016年，團隊人數(shù)已到40多人，累積期交保費480余萬元，成為全省優(yōu)秀團隊之一。 |
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中國鐵通呼叫中心
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| 起止時間： |
2007-03-05 - 2009-06-30 |
| 所屬行業(yè)： |
通訊 |
| 擔任職位： |
辦公室主任 |
| 工作職責和業(yè)績： |
主負責員工考勤，制度制定，績效考核，工資核算…… |
聯(lián)系方式
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